2016年12月08日
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12月7日下午，学校在成都校区1教301召开2016年学生综合素质测评及奖励资助工作调研座谈会。学校副校长张强，教务处、学生处、招生就业处、校团委负责人及相应职能科室负责人，各学院学生工作分管书记及辅导员代表齐聚一堂，集思广益,为进一步优化奖励资助工作展开深入讨论。会议由学工部部长、学生处处长李武生主持。
会上，各职能部门就本年度综合素质测评及奖励资助工作进行了总结汇报，各学院就工作开展过程中存在的具体问题进行了交流。本年度是《学生管理工作规定》修订后的第一年，也是学生管理系统投入使用的第一年。本年度综合素质测评及奖励资助工作历时近三个月，共完成全校27583人236318条数据的综合素质测评申报、审核工作，14206人家庭经济困难认定，42个集体、5879人次的评优评奖工作及11036人助学金的审核工作。学生管理系统汇总处理学生管理相关数据约1000万条，该系统的投入使用，初步实现了学生管理手段的信息化，使管理工作更加高效、便捷、准确，体现出了平台建设的优越性。
与会人员围绕如何进一步完善学生综合素质测评、奖励资助工作政策、如何优化、完善评定工作流程及如何优化、完善学生管理工作系统等问题进行了充分讨论。
会上,张强提出三点希望和要求:一是相关职能部门应及时梳理工作中存在的问题，通过进一步的调研，不断优化政策；二是综合素质测评涉及面广，各相关职能部门必须通力协作，做好信息互通；三是随着信息化建设的发展，必须注重并加强系统建设，用先进的技术手段代替传统的人工方法，提高工作效率。此外，张强还就辅导员队伍建设、学生工作研讨会、新媒体建设等方面进行了工作安排和要求。